Avocat en droit du travail à Montpellier pour défendre salariés et employeurs
Nous défendons vos intérêts dans les domaines du droit social et du droit du travail : accident du travail, faute inexcusable, licenciement…
Saisie du conseil de prud'hommes
Nous vous représentons devant le conseil de prud'hommes pour défendre vos intérêts
Le cabinet Pechevis & Smail Avocats intervient auprès des particuliers et des professionnels dans le domaine du droit social, plus spécifiquement dans le domaine du travail.
De nombreuses règles et lois régissent le domaine du droit du travail. Il est important de bien les connaître afin de bénéficier d’un environnement sain sur son lieu de travail.
Ainsi, Maître Pechevis et Maître Smail apportent toute leur expertise aux salariés ainsi qu’aux employeurs, afin de les aider dans leurs procédures et litiges. Nos avocats interviennent à toutes les étapes, de la constitution du dossier à la saisie du conseil de prud’hommes. Nous vous représentons devant cette juridiction.
Notre cabinet d’avocats vous accompagne dans les circonstances suivantes :
- accident du travail ;
- faute inexcusable ;
- droit pénal du travail ;
- procédure disciplinaire ;
- licenciement individuel ;
- négociation de rupture conventionnelle ;
- aménagement de temps de travail ;
- action devant le conseil de prud’hommes ;
- maladie professionnelle
- harcèlement.
Victime de harcèlement ?
Un soutien juridique à Montpellier pour les victimes de harcèlement au travail
Le harcèlement au travail, véritable fléau social, se manifeste sous diverses formes, telles que le harcèlement moral ou sexuel. Chaque salarié confronté à ces situations éprouve un profond sentiment d'insécurité.
À Montpellier, nos avocats en droit du travail sont à votre écoute pour vous accompagner dans ce type de contentieux et vous aident à constituer un dossier solide. Ce processus commence par la collecte de preuves : témoignages, échanges écrits, rapports médicaux.
Notre cabinet d'avocat, expert en droit pénal des personnes, examine chaque détail pour construire une défense robuste. L'accompagnement de nos avocats permet de saisir le conseil de prud'hommes avec confiance, améliorant ainsi les chances d'obtenir réparation.
Un accompagnement personnalisé
Les accidents du travail : recherche des responsabilités et indemnisation
En tant que salarié victime d’un accident de travail, il vous est possible de bénéficier d’une indemnisation complémentaire en prouvant la responsabilité de votre employeur dans votre accident du travail.
Expert en droit du dommage corporel, Me Smail vous conseille et vous accompagne dans l’ouverture de ce type de procédure relevant d’une juridiction spécifique.
Pour ce faire, nous intervenons durant la procédure pour prouver la faute inexcusable de l’employeur. La CPAM verse alors une indemnité le temps que votre état de santé se stabilise, avant de fixer un taux d’invalidité à la suite de votre accident.
Entre ces étapes, notre avocat en droit social réunit avec vous les pièces nécessaires pour prouver la faute inexcusable. Ceci fait, nous envoyons un courrier afin d’étudier avec votre employeur la question de sa responsabilité dans votre accident. S’il n’est pas d’accord, nous saisissons le tribunal judiciaire afin de faire reconnaître la faute inexcusable. Le tribunal rend sa décision et fixe le montant de l’indemnisation, si la faute inexcusable de l’employeur est retenue.
Bénéficiez d'une oreille attentive
Vous êtes victime d'une injustice sur votre lieu de travail ?
Faites confiance au cabinet PECHEVIS & SMAIL Avocats et bénéficiez de leur conseils en matière de droit du travail.
Vous êtes salarié ou employeur ?
